Кадровий дефіцит уже став одним із ключових викликів для української економіки. Поки підприємства шукають кваліфікованих працівників, тисячі дорослих українців потребують можливості опанувати нову професію, адаптувати попередній досвід до сучасних умов і повернутися до стабільної зайнятості. Як поєднати ці потреби та побудувати ефективний маршрут від навчання до роботи, обговорили 30 червня у Києві під час заходу […]
Оновлений навчально-практичний центр облицювальних технологій було відкрито у Київському професійному коледжі цивільного будівництва. Майстерня облаштована в межах проєкту Swisscontact EdUP за підтримки МОН та завдяки приватними партнерами, зокрема компанією Sika Ukraine, яка відіграла ключову роль у цій ініціативі. Ця співпраця стала яскравим прикладом того, як публічно-приватне партнерство модернізує професійну освіту в Україні. Публічно-приватне партнерство – […]
Триденний тренінг у Рівному зібрав понад 100 учасників з різних куточків України – студентів та координаторів і консультантів Центрів розвитку кар’єри професійних коледжів. Напередодні тренінгу, у лютому команда представників Центрів проходила попереднє навчання на трьох онлайн-вебінарах. Координаторів Центрів розвитку кар’єри навчали практичних навичок супроводу студентів у реальних умовах ринку праці: аналіз вакансій, оцінка готовності до самозайнятості, […]
Проєкт EdUP розпочинає стратегічне партнерство з Ветеранським кластером України. Меморандум про співпрацю підписали керівник Інституту ветеранів КНУБА Артем Гончаренко та Country Director Swisscontact в Україні Пошан Бахадур КС. Сторони започаткували партнерство з метою розширення доступу ветеранів і ветеранок до професійно-технічної освіти та програм перекваліфікації. Партнери координуватимуть інформаційну роботу, залучатимуть ветеранські спільноти до навчальних можливостей та […]
9–10 грудня у Києві відбувся інтенсив «Сила змін: досвід, який трансформує» – перший офлайн-модуль психосоціальної підготовки для фахівців. Тренінг провела Олена Капустюк, експертка з соціально-психологічної підтримки та навчання Soft skills EdUP, Swisscontact. Упродовж двох днів учасниці занурювалися в комплексну програму, спрямовану на розвиток навичок роботи зі стресом, формування емоційної стійкості, підтримку мотивації та розвиток впевненості […]
Як може професійна освіта стати важелем післявоєнної відбудови? В Україні це вже реальність. Мільйони українців втратили роботу, домівки чи фах через війну. Водночас економіка відчуває гостру потребу в кадрах у будівельній та технічній сферах. За даними Державної служби зайнятості, кількість вакансій майже вдвічі перевищує кількість активних шукачів. Особливо бракує зварювальників, електромонтажників, сантехніків. За оцінками, у […]
Цей напрям спрямований на зміцнення інклюзивної та стійкої системи професійно-технічної освіти в Україні через інтеграцію дорослого населення, постраждалого від війни, у процеси відновлення економіки.
У партнерстві з приватним сектором, освітніми закладами та громадськими організаціями команда EdUp розвиває сучасну модель короткострокового професійного навчання, що поєднує розвиток технічних і життєвих навичок, психосоціальну підтримку та коучинг для підвищення рівня зайнятості населення.
Напрям «Інфраструктурна підтримка», відомий також як «Оновлення інфраструктури закладів профосвіти», спрямований на будівельно-ремонтну реновацію закладів професійно-технічної освіти. Під час першого етапу цього напряму було надано підтримку 9 закладам професійної освіти, розташованим у регіонах, що постраждали від війни, зокрема в Харкові, Запоріжжі, Миколаєві, Одесі, Чернігові, Ромнах, Полтаві, Броварах та Києві.
Напрям “Організаційний розвиток закладу профтехосвіти” спрямований на покращення управлінських, навчальних і комунікаційних процесів у закладах професійної освіти. Він включає в себе впровадження інноваційних підходів до управління, розвитку організаційної культури, а також формування партнерських відносин із місцевими громадами, бізнесом та владою для забезпечення конкурентоспроможності випускників на ринку праці.
Цей напрям спрямований на створення ефективного партнерства між бізнесом і закладами професійної освіти, підвищення якості підготовки фахівців, вдосконалення матеріально-технічної бази закладів з метою адаптації освітнього процесу до сучасних вимог ринку праці та забезпечення готовності випускників відповідати актуальним запитам роботодавців і успішно реалізовувати себе в професійній діяльності.
